Technisch medewerker – vacaturenummer 26.09.24

• Regio: Bussum
• Uren: 24 - 32
• Opleidingsniveau: MBO
• Categorie: Technisch medewerker

Versa Welzijn is een brede welzijnsorganisatie in het Gooi en de Vechtstreek, Eemnes en Weesp/Driemond. Je ziet ons in wijkcentra, jongerencentra, in de buurtbus en op straat. Samen bouwen we aan buurten waarin het prettig leven is en mensen naar elkaar om zien.

We zijn op zoek naar een Technisch medewerker (24 – 32 uur per week) voor Versa Welzijn in Bussum. Ben jij die gedreven professional?

Dit ga je doen

Met technisch inzicht en een praktische aanpak is geen klus te gek. Van een storing aan de waterafvoer tot onderhoud aan kozijnen: juist die afwisseling maakt je werk leuk. Geen dag is hetzelfde.

Samen met je team zorg je voor de volledige facilitaire dienstverlening binnen de organisatie. Je houdt gebouwen en voorzieningen veilig en goed onderhouden. Je voert planmatig en klein onderhoud uit, verhelpt storingen en behandelt reparatiemeldingen. Ook coördineer je werkzaamheden, stel je prioriteiten en stem je de uitvoering af met leveranciers en locatiebeheerders.

Je werkt locatieonafhankelijk en bent actief op meerdere locaties. Alle facilitaire meldingen komen binnen via de centrale servicedesk. Vanuit daar organiseer en plan je de werkzaamheden.

Je maakt onderdeel uit van afdeling Services (ICT, facilitair en TD). Samen zorgen jullie ervoor dat medewerkers en cliënten prettig, veilig en goed gebruik kunnen maken van de gebouwen en voorzieningen.

Je werkzaamheden bestaan onder meer uit:

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor facilitaire meldingen via de servicedesk en zorgt voor een goede registratie, opvolging en afronding.
• Je zet werkzaamheden uit bij leveranciers, stuurt hen aan, controleert de uitvoering en toetst facturen aan afspraken en contracten.
• Je voert planmatig onderhoud en kleine technische werkzaamheden uit aan gebouwen, inventaris en installaties en ondersteunt bij onderhoud door externe partijen.
• Je verhelpt storingen en voert reparaties uit aan onder andere apparatuur, sanitaire voorzieningen, verlichting en hang- en sluitwerk. Je stemt werkzaamheden af met de klant.
• Je coördineert interne verhuizingen en ondersteunt bij technische projecten. Ook beheer je de voorraad meubilair, materialen en gereedschap en bestel je benodigde materialen.
• Je werkt volgens de geldende veiligheids-, milieu- en werkafspraken en houdt je vakkennis en vaardigheden op peil.

Dit breng jij mee:

• Een afgeronde technische mbo-opleiding (niveau 3-4).
• Kennis van bouw, elektra, gas en water en van relevante veiligheids- en arbo-richtlijnen.
• Kennis van gebouwenbeheer en geautomatiseerde systemen.
• Technisch inzicht en vaardigheden voor onderhoud en reparatie van gebouwen, inventaris, apparatuur en installaties.
• Je bent probleemoplossend, proactief en ondernemend en kunt technische werkzaamheden goed plannen, organiseren en prioriteren.
• Je werkt zelfstandig, service- en klantgericht en bent communicatief vaardig op verschillende niveaus binnen de organisatie.
• Je hebt een dienstverlenende, vraaggerichte instelling en oog voor diversiteit.
• Je bent in het bezit van rijbewijs B (E).

Verder herken jij je in de volgende persoonlijke eigenschappen:

• Je bent zelfstandig, flexibel en stressbestendig, werkt resultaatgericht en denkt in oplossingen.
• Je werkt prettig samen, communiceert goed en kijkt met een ondernemende blik verder dan je eigen werkplek.
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.

Wij bieden jou:

• Een zelfstandige functie in een prettige werksfeer.
• Inschaling volgens de CAO Sociaal Werk in salarisschaal 5, minimaal € 2.721,- en maximaal € 4.034 bij fulltime dienstverband, afhankelijk van relevante werkervaring.
• Opname in het pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Reiskostenvergoeding woon-werk boven de 10 km tot max 50 km enkele reisafstand.
• Een contract voor de duur van 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• NS-Business Card of reiskosten woon-werkverkeer van 10 t/m 50 km enkele reis.
• Opname in het pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Voordelig sporten via ons bedrijfsfitness plan.
• Individueel loopbaanbudget.
• Deelname fietsenplan.
• Maandelijks, +/- 18,6% van het salaris, vrije keuzemogelijkheden via het Individuele Keuze Budget (IKB). 

Enthousiast?

Wil jij jouw talent inzetten bij Versa Welzijn? Bij ons krijg je de ruimte om je te ontwikkelen, initiatief te nemen en samen met collega’s verschil te maken. We horen graag van je!

Heb je vragen over de functie of procedure? Neem dan contact op met Roel Staarink via 06 270 736 56.

Solliciteer uiterlijk 1 november 2026 via de knop ‘Solliciteer direct’ op deze pagina. Voeg een motivatiebrief en actueel cv toe en vermeld het vacaturenummer.

Voor indiensttreding is een actuele Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Een zoekopdracht via Google kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.